楽観
言ってることは正論でも、人が為すこと。
人を動かさなければ、ただの批評、批判だ。
自分の話を聞いて動いてくれないのは、相手のせいじゃない。
自分のせいなのだ。
きめつけや人に対するレッテル。
それってただの思い込みにすぎないと思う。
楽観すぎるかも。
ソウルメイトへのラストメッセージ
キミが居なくなって7ヶ月経った昨年末、漸くご家族のみなさんにお会いすることができた。そして、昔の仲間たちとも。 四半世紀ぶりにキミを偲んでキミの曲をみんなで演った。 キミの歌はどうやら難しいらしい。なんだかんだで四半世紀の間も事あるごとに耳にしていたキミの曲は私には全く時空の概念がなく、スタジオで奏でる感触は昔のままだった。 集ったみんなは久しぶりの演奏だったけど、すぐに昔の感覚を取り戻していた。2曲だけなんとか形にするところまで何度も演奏した。 楽しかったな。もっとしんみりするかと思っていたけど、演り始めてしまうとみんなのめり込んでいたよ。 25年経ってキミの曲をその時の仲間たちと演ることでキミとの音楽遍歴は一区切り、と思いきやみんな音楽好きなんだな。また再会することになってる。残念ながらボクは行けないけど。。。 キミの曲に♪ああ、キミよ、よみがえれ♪という歌詞がサビのREVIVALという曲があったけど、みんなのミュージックソウルをよみがえらせたようだ。 the casualsの大事なメンバーとも久しぶりにやりとりできた。 キミのおかげだね。ありがとう。安らかに。
私も単なる言いっ放しで終っている駄目な人間なので反省しなければと思います。自分の考えを譲らない人を多く見てきましたが、そう言う人って結局コンプレックスの塊なんです。自己崩壊を防ぐには攻撃しかないというパターンです。そう言う人を動かすには、動かされていると気付かせずに動かす（自分の考えだと思い込ませる）と言う高等技術が必要になります。そう言う人に絶対やっていけない事は刃向かうと言う事ではないでしょうか。
返信削除コメントありがとうございます。
返信削除そうですね、刃向かわないようにします。
わたしは、刃向かってしまいました。（笑）
返信削除人を動かす・・・
返信削除永遠のテーマです。でも実際に役職に関わらず動かす人間がいる。それは相手に対する思いやりのような気がする。
あいつは、ここで使える人間か、ピンチでどうか、チャンスでどうか。やっぱり、マネジメントできる人間は監督なんですね。人を見て人を判断し思いやれる。そんな上司にあいたい
コメントありがとうございます。
返信削除人が動く様に自分がどこまで動けるか、が私の課題です。
建前論できれい事を言う人って往々にして自分は立前の外に置いているものです。大体他人に対してきれい事（理想論）を言う人には客観的な判断などないものです。言葉数の多い人ほど本当に言わなければいけない事は少なかったり。黙って仕事をこなす人を回りに集めないと物事は動かないのです。
返信削除みなさま、ありがとうございます。
返信削除たしかにきれい事が多いですね。
距離を置こうとしたら寄ってきてます。。。（汗）